PENGARUH KOMPETENSI INTELEKTUAL, WORK FAMILY CONFLICT, KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KARYAWAN BANK JATIM CABANG SIDOARJO

Kurniya, Sirliy Dewi (2021) PENGARUH KOMPETENSI INTELEKTUAL, WORK FAMILY CONFLICT, KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KARYAWAN BANK JATIM CABANG SIDOARJO. Sasanti Journal of Economic and Business, 2 (3). pp. 1-15.

Text JURNAL Sirliy Dewi Kurniya.pdf Download (380kB)

Abstract

Tujuan yang ingin dicapai dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Kompetensi Intelektual, Work Family Conflict, kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan Bank Jatim Cabang Sidoarjo Metode yang digunakan untuk mencari populasi dalam penelitian ini menggunakan metode target population dengan syarat-syarat sebagai berikut: karyawan wanita yang bekerja pada Bank Jatim Cabang Sidoarjo yang telah bekerja lebih dari dua tahun, Karyawan wanita yang telah menikah, Karyawan wanita yang telah memiliki anakyang berjumlah 56 orang Teknik analisis menggunakan regresi berganda, yang bertujuan untuk mengukur kekuatan hubungan antara dua variabel atau lebih, juga menunjukkan arah hubungan antara variabel dependen dengan variabel independen Berdasarkan hasil analisis dan pembahasan yang telah dilakukan dalam penelitian ini, maka peneliti mengambil kesimpulan sebagai berikut : Berdasarkan hasil pengujian signifikan parsial atau uji t, diperoleh bahwa Kompetensi Intelektual berpengaruh positif dan sigifikan terhadap kinerja karyawan di Bank Jatim Cabang Sidoarjo. Berdasarkan hasil pengujian signifikan parsial atau uji t, diperoleh bahwa Work Family Conflict berpengaruh negatif terhadap kinerja karyawan di Bank Jatim Cabang Sidoarjo. Berdasarkan hasil pengujian signifikan parsial atau uji t, diperoleh bahwa kepuasan kerja berpengaruh positif dan sigifikan terhadap kinerja karyawan di Bank Jatim Cabang Sidoarjo.Berdasarkan hasil pengujian signifikansi simultan atau uji F antara pengaruh variabel Kompetensi Intelektual, Work Family Conflict, dan kepuasan kerja terhadap kinerja maka diperoleh hasil bahwa Kompetensi Intelektual, Work Family Conflict, dan kepuasan kerja berpengaruh secara simultan, positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan di Bank Jatim Cabang Sidoarjo.

Item Type:	Article
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Program Studi > S2 Manajemen
Depositing User:	Ismi Putri Merdekawati
Date Deposited:	20 Jul 2022 07:48
Last Modified:	20 Jul 2022 07:48
URI:	http://repository.stieyapan.ac.id/id/eprint/152

Actions (login required)

View Item